长丰县吴山镇：“加减乘除”法，推进基层党建提质增效

吴山镇巧用“加减乘除”法，推进基层党建补短板、强弱项，打好基层党建“组合拳”，激发基层党建新活力。

压实责任做“加”法。年初制定基层党建工作计划，定期召开党建工作例会听取各村党建工作进度；完善建立科级领导干部包抓基层党建联系点、村党组织书记定期报告等制度，认真落实每季度党建工作例会和党建工作月抽查、季督查通报制度，跟踪指导抓好任务落实。充分利用好学习强国APP，督促党组织落实好“三会一课、主题党日、组织生活会”等制度。

优化队伍做“减”法。吴山镇在全面分析研判的基础上，针对部分村班子成员结构不合理、后备干部不足的实际，突出政治建设标准，优先从优秀党员、致富带头人、复员退伍军人中“选”，从现任优秀村干部中“留”，从返乡创业能人和高校毕业生中“请”，进一步拓宽“选用”渠道。结合2021“换届年”各轮选举工作，积极转变选人观念，将符合选举条件、能力强的人才选进“两委”发挥最大作用，本届党（总）支部委员35岁以下占比提高33%，大专及以上学历占比24.3%；党（总）支部书记35岁以下占比提高22.3%，大专及以上学历占比提高33.34%，实现年龄、学历“一降一升”。

党建引领做“乘”法。利用镇级股份经济合作联合社，抱团发展，组建“村组织+企业+农户”产业联合体，搭建起企业与农户合作桥梁，推动集体增收、农民致富。进一步拓展农业产业链，把现代农业与工业生产、乡村文旅有机结合。大力推广“红桥模式”和楼西、四墩做法，统筹现有资源，盘活闲置土地，集中连片发展特色农业。

破解难题做“除”法。吴山镇结合党史学习教育有利契机，深入开展“我为群众办实事”实践活动，充分利用镇村两级为民服务中心窗口、党员活动日等平台，搭建服务桥梁，除去群众“心中结”，消掉百姓“难题号”。目前已聚焦公共停车难、课后“托管难”、空巢老人就餐难三大问题，通过启动公共停车场建设与改造项目、开设“翻转课堂”、启动社区大食堂助餐服务项目，紧扣群众“急难愁盼”问题抓落实，切实解决群众“难事”。(撰稿人：孔晓萌，审核人：莫静)