“项”前进⑧|念好“三字诀”，打好“人才战”，全面推进乡村振兴

乡村振兴，人才先行。近年来，长丰县造甲乡始终把乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的重要抓手，大力培养本土人才，引导城市人才下乡，推动专业人才服务乡村。在党组织建设、农业技术提升、文旅产业发展等方面打造多元“人才库”，激活乡村振兴内生动力，响应县人才工作“项”前进。

念好“引才决”，多措并举开展招才引才。树牢“人才是第一资源”理念，创新党管人才方式方法，完善人才引进机制，通过党建引领，组织带动各类高层次人才、城市人才、乡村实用人才向基层一线流动。聘请合肥北乡国防教育基地主任张宾为红双河旅游公司的职业经理，充分发挥自身优势，积极推广红色文化、开展爱国主义教育活动，坚持对红色造甲、红色双河的宣传推广，为“红源之乡，觉醒甲地”的红色品牌建设贡献力量。依据乡村振兴发展需求，明确人才引进方向，多举措吸进一批后备干部、科技特派员等实用人才，着力解决农村实用技术难题。

念好“育才决”，多头并进创新育才用才。“致治之要，以育才为先。”坚持把人才培育作为乡村振兴的基础工程来抓，不断增强本土人才造血功能。突出政治导向，将理想信念教育与专业素养培育相结合，通过“新年第一课”乡村两级干部培训班、基层党组织书记培训班、网格见面会等各类主体培训靶向提升干部政治素质和专业能力。大力培养新型职业农民，围绕优势产业人才需求，培育各类农业职业经理人、合作社管理人员、家庭农场主和像稻虾共养“土博士”崔兴文这样的创业致富带头人，推动农业经营主体职业化。

念好“专才决”，多管齐下留住高才专才。聚焦提高乡村人才服务保障水平，加大人才激励力度，激发人才干事创业活力。以组织撑腰鼓劲激励党员干部“撸起袖子加油干”，做到对人才工作上支持、生活上关怀，进一步增强他们在乡村振兴一线担当作为、奋勇争先的信心和激情。通过建立“三老示范社”，将省农科院张效忠教授等专家成果与农业产业结合起来，更好地将农业与科技相结合，创造出更大的价值，掀起强农之路新篇章。同时，加大典型宣传，通过电视、网络等新闻媒体对乡村人才政策、先进事迹进行宣传，增强乡村人才的归属感和荣誉感，让他们来得放心、留得安心、干得舒心。（撰稿人：扈孝玮，审核人：唐世俊）