长丰县双墩镇“三步走”推进干部交流轮岗

      为破解部分岗位人员长期不交流的局面，提升干部干事积极性，调动干部工作热情，进一步推进“干部作风建设年”活动，长丰县双墩镇“三步走”开展镇机关干部交流轮岗工作。

      双向填表一步走。针对分管领导、二级机构负责人、一般工作人员，分别设计不同类型《意向表》，突出重点，明确到人，分发给干部进行双向选择，统一填表统一汇总，凸显了民主。此次共回收162份意向表，为下步研究提供充分的基础数据。

      党委开会二步定。召开党委会根据填表汇总的结果，切实了解每个部门人员配备情况，结合干部现实表现，仔细研究。全镇173名镇机关干部，最终有16名机关干部进行交流轮岗，变动涉及16个部门，这是我镇近年来力度最大的一次变动。

      个别谈话三步跨。对涉及人员与涉及部门召开会议，通知到人，并对有异议的干部开展一对一谈话，消除干部困惑与不满，让干部能在新的岗位上再出发，确保轮岗效果最大化。（王圣慧）