长丰（双凤）经开区：“三点发力”推动党员教育工作走心更入心

近年来，长丰（双凤）经开区立足党员教育管理新形势新要求，积极探索党员教育有效路径，着力在供需匹配、形式突破、学用结合三个维度精准施策，努力破解教育内容与实际需求脱节等问题，推动党员教育工作走心更入心。

紧扣供需匹配“关键点”，实现教育内容精准投送。将精准把握党员需求作为提升教育质效的首要环节，着力改变传统培训模式。通过线上问卷与线下走访相结合，广泛收集机关、社区、园区企业等不同领域党员在理论提升、政策理解、业务技能等方面的具体诉求。在准确掌握不同群体知识弱项和能力短板后，实行“按需配菜”，为机关党员侧重政策理论课程，为社区党员开设群众工作方法教学，为企业党员打造产业发展专题培训。建立健全“年初计划、季度推进、年终总结”动态管理机制，夯实师资、阵地等基础保障，累计举办各类针对性培训班次17期，覆盖党员3000余人次。

挖掘培训形式“突破点”，构建多维立体教育体系。积极构建线上线下联动、室内室外结合的教育矩阵，着力突破传统形式局限。线上依托“学习强国”APP、共产党员网、“双凤发布”微信公众号等平台打造“指尖课堂”，年均推送学习资料超200次，方便党员利用碎片时间自主学习。线下充分挖掘县内中共合肥北乡支部纪念馆、杨庙革命烈士纪念馆等红色资源，开发沉浸式党课教材，组织体验式教学活动600余场次，让党性教育更加生动深刻。教育空间持续拓展，推动“会场”向“现场”转变，将学习场地延伸到小区广场、企业车间、项目一线。依托“百姓宣讲团”等载体，邀请身边典型开展宣讲活动50余场，用身边事教育身边人。定期组织交流观摩会、难题共答会等活动，鼓励党员在研讨交流中深化认识、提升能力。

找准学用结合“着力点”，推动学习成果实践转化。坚持学用结合导向，着力将教育成果转化为服务群众、推动发展的实际成效。积极搭建实践锻炼平台，组织千余名党员干部下沉社区一线，开展“我为群众办实事”实践活动。聚焦群众关切，常态化开展政策宣传、法律援助、健康义诊等志愿服务，累计解决实际问题510余件。推动教育成效与服务大局深度融合，结合“四下基层”活动，推行“双凤行”营商环境品牌，党员干部主动走访企业，协调解决发展难题200余个。鼓励党员参与基层治理，通过组织议事活动协商解决各类问题近600个。将党员作用发挥情况纳入评先评优依据，累计评选“发展先锋”等典型23名，有效激发广大党员担当作为、形成干事创业、奋勇争先的良好局面。（撰稿人：李玉，审核人：吴先智）