长丰（双凤）经开区：巧用“三上三下”工作法 推动党员教育提质增效

  近年来，长丰（双凤）经开区聚焦新时代党员教育核心任务，运用“三上三下”工作法，构建全方位、多层次、沉浸式党员教育体系，推动理论武装走深走实、党性锤炼入脑入心、实践担当见行见效，持续激活党员队伍“红细胞”，推动党员教育提质增效。

“上”承理论高地，“下”接基层需求，筑牢铸魂增智根基。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员教育主线，紧扣经开区产业发展、基层治理重点，推动教育内容精准对接党员需求。在“上”层发力，建强“党校教师+领导干部+本土专家”师资库，动态储备师资40余人，邀请合肥市科技工作者宣讲队等专业力量来区开展政策理论、科技创新专题宣讲，打造“云端课堂”资源库，通过“双凤发布”公众号推送定制化学习包130期，让优质教育资源“触手可及”。在“下”层扎根，建立“群众点单—专家配菜—党员评议”课程优化机制，淘汰空泛课程9项，针对性开发招商引资、基层党务、产业链发展等实践课程14门，在新能源汽车、合成生物等主导产业企业设立“车间课堂”12个，推动理论学习与生产经营同频共振。组建13支榜样宣讲团，邀请中国好人尹向阳、蔡文俊等先进典型开展巡回宣讲28场，用身边人讲身边事、身边事教身边人，让党的创新理论飞入寻常百姓家、扎根企业生产一线。

“上”拓红色阵地，“下”融沉浸体验，厚植初心使命情怀。深挖红色资源潜力，推动阵地建设与沉浸式教育深度融合，让党性教育可感可触、入情入理。在“上”层整合，构建“1+18+57+N”党群服务矩阵，打造“15分钟党员教育圈”，新建“流星之家”“宁家铺子”等特色教育点4处，联动中共合肥北乡支部纪念馆等红色阵地，设计多条党性教育精品路线，形成多点联动、全域覆盖的红色教育格局。在“下”层延伸，创新“行走的党课”“晚间课堂”等载体，组织党员赴红色教育基地开展主题党日活动30余场次，开展沉浸式党课22场，让党员在实地感悟中传承红色基因。依托“和邻有约”“老王·市集”等特色品牌，将红色教育融入邻里互动，通过红色故事宣讲、非遗文化传承等环节，开展各类红色教育活动200余场次，覆盖党员群众8000余人次，实现红色精神在潜移默化中传递。

“上”树担当标杆，“下”沉实干一线，彰显为民服务本色。坚持学用结合、以学促干，推动党员教育成果转化为服务发展、惠及民生的实际成效。在“上”层引领，设立党员示范岗186个、党员责任区1200余个，开展“星级党员”“最美红管家”评选活动，培育先进典型24名，推行“青蓝结对”计划，选聘4名社区书记担任实践导师，培育年轻党员骨干98人，形成“学优争先”的浓厚氛围。在“下”层落实，深化“我为群众办实事”实践活动，构建“居民点单—支部派单—党员接单—群众评单”闭环机制，组建1200余人的党员先锋志愿服务队，开展“迎新春 备春晚”环境整治、“楼道革命”等志愿服务170余次，累计解决小区停车难、环境脏乱等治理难题598个，推动“家门口的幸福”服务事项办结率达96%。整合54家驻区单位力量，深化“契约化”共建，实施老旧小区改造、智慧充电桩增设等民生项目54个，打造“双凤行”营商环境服务品牌，开展入企服务1289次，让党员在基层治理、产业发展、民生服务一线锤炼本领、彰显担当。（撰稿人：庞爱芳，审核人：吴先智）