长丰县水湖镇金秋社区：党建联建聚合力，"四联四定"谱新篇

近年来，水湖镇金秋社区积极探索基层治理新路径，联合县法院落实“四联四定”工作机制，以组织共建筑牢根基、资源整合优化服务、责任落实保障长效，推动党建与基层治理深度融合，构建起“党建引领、法治护航、多方协同”的治理新格局。

组织共建强根基，激活党建“红色引擎”。以“双向互动”党建联建为核心，双方成立联合党建工作领导小组，建立定期联席会议制度，形成“共商共建、同频共振”的工作格局。依托“三会一课”、主题党日等载体，创新开展“法官讲党课”“社区党员进法庭”等特色活动6场，实现党员教育资源共享、组织生活共办。同步建立“法治带头人”“法律明白人”培养机制，培育社区法律骨干4名，通过“骨干带全员”模式，推动形成“办事依法、遇事找法”的法治氛围，为基层治理注入红色动能。

资源整合优服务，构建治理“多元矩阵”。聚焦群众急难愁盼问题，推动服务资源与治理需求精准对接。县法院发挥专业优势，每周定期驻点提供法律咨询、纠纷调解等服务，今年以来累计化解矛盾纠纷9起，社区矛盾纠纷化解率达98%，实现“小事不出楼栋、大事不出社区”。整合阵地资源打造“法治文化一角”“邻里谈话厅”等特色空间，常态化开展“法律知识讲解”“模拟法庭进社区”等活动，让法治宣传融入日常生活。联合组建党员志愿服务队，在环境整治、助老扶弱等领域开展志愿活动，形成“党建+法治+志愿服务”的多元协同治理模式。

责任落实促长效，织密制度“保障网络”。以制度建设推动治理效能持续提升，制定《“四联四定”工作责任清单》，明确双方在组织建设、服务群众、矛盾化解等方面的具体职责，推行“群众点单、支部派单、党员接单”闭环服务模式。通过入户走访、线下问卷等方式收集群众需求清单5项，逐项明确责任人和完成时限，确保“事事有回音、件件有着落”。创新“党建+网格+法治”治理模式，依托微信群、善治长丰APP等线上平台，实现矛盾纠纷“线上受理、线下处置”的快速响应机制，居民满意度显著提升，为基层治理长效化提供坚实保障。（撰稿人：闫文杰，审核人：高士亚）