长丰县朱巷镇：党建引领“五老”力量 激发基层治理新动能

今年以来，朱巷镇积极探索党建引领基层治理新模式，充分发挥老干部、老党员、老退伍军人、老教师、老模范等“五老”人员作用，通过成立理事会、组建调解队、培育宣讲团等方式，引导“五老”人员在推进基层治理中走在前、当先锋、做表率，有效激发基层治理新活力。

成立“五老”理事会，架起为民服务“连心桥”。积极整合各村（社区）内的“五老”优质资源，采取动员号召、推荐自荐等方式，吸纳100余名政治素质高、德高望重、经验丰富的“五老”人员加入“五老”理事会。通过定期召开座谈会研究讨论所在村（社区）重点工作和村级各项事务管理，深入田间地头、农户家中，常态化开展政策理论宣讲、村情民意收集、走访摸排慰问等志愿服务活动，全面掌握党员群众最新动态，回应党员群众差异化诉求，解决基层党员群众“急难愁盼”事，用乡情感召和带动村民和睦相处，营造良好的社会氛围。截至目前，累计开展各类活动10场次，收集意见建议40余条，为生活不便党员群众解决生活困难5个。

组建“五老”调解队，解开矛盾纠纷“千百结”。依托信访工作“1+5+N”机制，挖掘综治、信访、司法工作经验丰富的“五老”人员，以村组为单位组建“五老”调解队，通过法情结合、教育开导等方式协助镇村开展矛盾纠纷排查化解工作，形成横向到边、纵向到底的矛盾纠纷调解网络。对群众诉求或矛盾纠纷进行分类，根据“五老”岗位职责进行精准对接，到现场一线走访、调查、取证，以“唠家常”的形式理清事情原委，疏导群众情绪，把调解工作做到群众家中，问题解决在田间地头，确保基层群众矛盾“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。今年以来，调解队协助镇村排查矛盾纠纷和问题线索15余件，化解率100%。

培育“五老”宣讲团，注入乡村振兴“新活力”。依托“五老”乡贤立足乡村、熟悉村情的优势，注重培育一批德才兼备、懂技术、懂法律的“五老”人员组建乡村振兴宣讲团，鼓励其为全镇乡村振兴工作理思路谋发展，积极建言献策，今年以来共征集采用20余条“接地气”的肺腑之言、发展良策。同时，组织农技方面专业知识丰富、技术过硬的“五老”人员深入田间地头，开展蔬菜种植、畜牧养殖技术培训，帮助创业农民群众想办法、出点子，通过面对面、手把手进行技术指导，引导创办合作社、家庭农场等方式，促进农民群众增收致富。今年以来，举办各类技术培训5场次，200多名农民在活动中受益。（供稿：赵敏；审核：邓兆玉）