长丰（双凤）经开区：“三力齐发”激活党员教育管理新活力

近年来，长丰（双凤）经开区持续深化党员教育管理机制的改革与创新，“三力齐发”激发党员教育管理新动力，为党员的全面发展提供了坚实有力的组织支撑和保障。

强化组织力，筑牢党员教育管理基石。将组织力作为党员教育管理的核心力量，持续优化党员教育管理体系，确保党员教育管理工作落到实处。加强党组织建设，以18个社区党群服务中心、49个小区党群服务站为基础，各级党组织按照“三会一课”、主题党日等制度要求，定期开展组织生活，培训各级党组织书记及党员2400余人。同时，完善党员教育培训机制，结合实际情况，制定党员教育培训计划，定期组织党员参加线上、线下等各类培训和学习活动，加强党员之间的沟通交流，确保党员始终保持良好的精神状态和工作作风。此外，加强党员管理监督，对党员进行动态管理，定期开展组织生活会、民主评议党员、评选优秀党员等，及时掌握党员的思想动态和工作情况，对党员评优评先，激发党员的积极性和创造力。

激发内生力，提升党员教育管理效能。将内生力作为党员教育管理的内在动力，注重引导党员树立正确的世界观、人生观和价值观，增强党员的责任感和使命感。加强党员思想政治教育，开展形式多样的教育活动，通过邀请专家学者授课、开展实地考察等方式，提高党员的政治素养、业务能力和综合素质。以线上加线下相结合的方式，开展线上教育培训，线下学习走访，方便党员随时随地学习充电。今年以来，全区各基层党组织共上党课122场次，引导党员深入学习党的理论、方针政策和决策部署，提高党员的政治觉悟和思想认识。此外，注重发挥党员的主体地位和作用，定期开展党员群众座谈会，鼓励党员对党组织的决策和管理提出意见与建议，参与到小区、社区的治理和服务中，增强各级党组织的凝聚力。

汇聚外部力，拓宽党员教育管理渠道。外部力是党员教育管理的重要支撑，加强与辖区内学校、企业事业单位、非公经济组织的共治共建，选优配强社区“大党委”兼职委员105名，发挥“大党委”优势，定期开展联建共建活动，全方位多角度为党员教育管理赋能，进一步提升党员修养和党性认识。同时，充分利用互联网、大数据等现代信息技术手段，建立党员教育管理平台，实现党员信息的在线管理、教育培训的在线开展等功能，提高党员教育管理的效率和便捷性。此外，设立党员示范岗、党员先锋队、党员服务队等，组织1600余名党员加入到矛盾调解、环境保护等小区治理中，参与到入户走访、夜间巡逻等志愿服务中，引领广大党员在为民服务中争先创优、勇挑重担。（撰稿人：江雨晴  审核人：吴先智）