长丰县岗集镇：执党建之“笔”，绘就乡村振兴“新画卷”

近年来，岗集镇坚持以党建引领为工作主线，把党的领导贯穿乡村振兴全过程，在建强组织、培育产业、服务群众等方面持续发力，绘就乡村振兴“新画卷”。

“起笔”组织建设，凝聚发展力量。坚持以锻造过硬队伍为抓手，筑牢战斗堡垒。聚焦“火车头”这一关键要素，以绩定星、以星激励，从量化考核、镇党委班子成员评价、二级机构负责人打分、党员群众评议等多个角度，多方参与、多维审视、多元检验，2023年度初步评定五星级党组织3个，四星级7个，三星级7个，差异化发放绩效报酬，激发村（社区）党组织书记担当作为的原动力。聚焦“农村党员”这一骨干队伍，采用“线下+云上+送学上门”方法，推出“政治理论+基本知识+廉政教育”“现场授课+三会一课+远程教育”等学习套餐，全方位立体式开展培训。截至目前举办各类镇级培训班20余次，各基层党组织书记参训50余人次，2023年度组织党员轮训2300人次，为流动党员“送学上门”42人次。

“运笔”产业发展 ，拓宽致富道路。按照“典型带动、抱团取暖、优势互补”的思路，因村施策制定村集体发展三年方案，抢抓乡村振兴发展机遇，发挥“党建+”引领作用，充分挖掘各村特色，培育壮大优势产业。青峰岭村以“农业龙头企业+党支部+农户”模式，引导村民参与土地全流程托管2500余亩，壮大村集体经济，形成“以点带面”效应，带动更多群众致富。大窑村自主探索“研学游项目”，每年为村集体带来55万元的经济收益；龙岗社区、斗镇社区、卧龙山社区、张庙社区四家经济合作社集资15845620元，购置厂房，年收入增加约146万元；松棵村整合闲置校舍，建设标准化厂房，预计收益10万元。

“落笔”乡村治理，共建美好家园。深化运用“四下基层”工作法，落实镇领导班子成员包村联户、村干部入户走访机制，积极开展为民办实事，及时解决安装路灯、修缮道路等百姓急难愁盼问题。以“党建+网格”为抓手，延伸服务触角，一“网”兜起村民大小事。坚持网格员日走访、日巡查制度，做到“经常巡、随时访、及时记、实时报”，形成“第一时间发现问题、第一时间反馈问题、第一时间处理问题”的工作机制。2023年以来，依托“四员一律”“两代表一委员”、调解室等平台，解决矛盾纠纷500余件。聚焦“一老一小”，完成1处村级居家养老服务站、2处社区老年食堂和4处老年助餐点建设，打造岗集社区“四点半课堂”“移动书屋”等39支志愿服务队，力求尽早实现群众满意这一基层治理的目标。（撰稿人：杨玲玲；审核人：周永峰）